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（最終更新日：2025-06-04 15:23:42）
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■ 学歴
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2014/04～2022/03 |
同志社大学大学院 総合政策科学研究科 技術・革新的経営専攻一貫性博士課程 博士課程修了 博士(技術・革新的経営) |
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■ 専門分野
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■ 所属学会
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1. |
2022/04～ |
日本労務学会 |
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2. |
2019/04～ |
経営行動科学学会 |
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■ 著書
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1.
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2024/07
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著書
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『技術者の転職意欲とその影響要因』 渓水社 （単著）
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■ 論文
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1.
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2022/06
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学術論文
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「Examining the TFP growth of information technology service sector: across - country analysis」 Economics Bulletin （共著）
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2.
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2022/03
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学術論文
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「技術者の転職意欲に影響する要因の解明」 同志社大学博士論文 （単著）
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3.
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2020/08
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学術論文
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「技術者の転職意欲に影響する要因の検討：職種間比較を交えて」 同志社政策科学研究 （単著）
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■ 学会発表
| 1. |
2024/06 |
ソフトウェア開発における様々なプロジェクトマネジメントアプローチとプロジェクトの成功との関係－裁量的なアプローチ・協働的なアプローチに着目して－（日本労務学会第54回年次大会） |
| 2. |
2022/01 |
技術者の転職意欲に影響する要因の研究－2時点調査の結果から（国際科研B 定例研究会） |
| 3. |
2020/10 |
ソフトウェア技術者の転職意欲とその規定要因－日米比較（経営行動科学学会第23回大会） |
| 4. |
2019/09 |
Team Medical and its Effects on Patient and Service Outcomes in Private Hospitals（International Meeting for Asian Healthcare Horkforce） |
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